知乎问答
效果营销退居幕后 种子用户运营前置幕前 早教项目投资指南
新闻标签
发布日期
2018-12-05 15:36:59
阅读
1226
当以粉丝运营见长的小米以千亿人民币市值成功登陆港股、以拥有专业的师资团队及高商誉著称于世的华为首次披露其世界各地供应商豪门阵容、在世界范围手机零售终端市场与小米分庭抗礼时，人们不禁要问：当下，效果营销退居幕后、种子用户运营前置幕前，传统实体经济中下一个被互联网思维颠覆的行业会是哪一个？相信365行就有365个不同版本的行业蜕变故事和答案。但反观北美200多年发展历史、以曾经是荷兰人的一道墙的WALL STREET的发迹史，不难发现，但凡投资，大道至简，一言以蔽之，众人趋之若鹜的往往是一个投资项目在未来某个周期内（三年、五年、十年、三十年......）的投资回报率、以及该项目每年的复合增长率，全美各行各业投资项目如此，中国早教加盟投资项目如是。有鉴于此，让我们一起来看看，如何通过对一个早教项目做好前期考察、对整个投资项目全流程进行深度梳理，方能做好一个早教加盟投资项目的“模糊的精确估值”：
首先，拥有优秀管理团队的早教企业会为投资人提供系统开业前选址支持、运营总监等核心管理骨干培训、开业后巡店及督导培训、教学满意部教务培训、早教课程研究及更新迭代支持等。
其次，选址方面，优秀早教企业运营多年，拥有万达广场等全国各地核心商圈、SHOPPING MALL选址资源、成熟系统大数据，当投资人签约后，早教企业就会为投资人提供选址全流程系统服务和支持。
第三，不管是进驻筹备中的大商场，亦或者重新装修的早教中心门店，优秀的早教企业都会提供标准化的空间设计人员及方案支持，确保投资人新开设的早教中心严格按照早教企业品牌VI设计风格、同时兼顾0-6岁婴幼儿上早教课程及活动时的安全。
第五，从事教育行业的投资人都知道，教务精英从招募、面试、培训、上岗、晋升机制等方面，都是一家早教中心日常工作的重点但也是难点，但同时也是拥有优秀管理团队的早教连锁企业的优势，签约后，优秀早教企业会提供教学满意部、课程顾问部、市场推广部、行政人力资源部、客服部等所有岗位的招聘咨询服务和支持，同时，每名新入职的早教老师都必须亲临早教企业，参加为期三周以上的封闭式系统培训，历经洗礼及层层选拔，优胜略汰后的佼佼者才能通过早教企业考核并获得相应证书。
第六，早教课程拥有专业的师资团队及持续更新迭代。如同其他行业，唯有拥有优秀团队的早教企业才会从上年度本企业的营收中拨付一定比例的资金（而且是大额、大比例）用于本年度教务教学尤其是早教课程的拥有专业的师资团队，以期与时俱进、和世界同行同步。
第七，拥有优秀管理团队的早教企业才会定期对全国所有连锁分店进行巡店、督导，对日常招生、教学、销售、市场开拓、现有会员运营、人才招聘、培训等重点环节进行监督和指导。
第八，早教加盟合同合约期，常见的有五年及三年两种，视早教企业内部规定各异。免费的才是最贵的，但当下互联网思维早已从免费时代大踏步进入知识付费时代。
第九，拥有优秀管理管队的早教企业在一定周期都会更新早教课程教案，并分享给全国所有连锁分店。
第十，当然，签约合作伊始，投资人需要缴纳一定金额的加盟费用、进口教玩具购置费品牌使用费（或称权益金）、早教课程教案使用费。拥有优秀管理团队的早教企业通常收费会明显高于其他早教品牌。
文/BBunion编辑部
